Gastronoomia kulinaariakunst

Inglise keelest väljaspool on termin coaching & nbsp; (st koolitus ettevõte, millel on interaktiivne koolitusprotsess, mida viiakse läbi psühholoogiliste koolidega kombineeritud tehnikate abil. Seal on viimane töötajate koolitamise tüüp, mis arvestab otsustusprotsessi läbiviimisega nende ametialastele vajadustele vastamisel, mis aitab üksikutel inimestel või kontoritel kasvutempot dünaamilisemaks muuta ja võimaldab parandada ettevõtte toimimist. nt seoses oma äriga, karjääriarenguga ja analüüsige ka inimestevahelisi suhteid uute inimestega.

Professionaalne juhendamine võimaldab klientidel teha paremaid otsuseid, kasutada paremini ära oma tegelikke eelsoodumusi, määratleda meie eesmärgid ja keskenduda neile suunatud tegevuste optimeerimisele. Treeneritöö on enesetäiendamise protsess, mille kõige olulisem eesmärk on parandada kliendi enesekindlust ja näidata üles kavandatud uudsuste autonoomset valmistamist, lähtudes tema muudest mõjudest ja intellektuaalsetest vahenditest. Muud olulised töötajatele mõeldud treeningute osad juhendamise vormis on:

juhendamine on täiesti vabatahtlik juhtimine;treener ei oska kliendi jaoks mingeid reegleid seada;ei õpeta inimesi, vaid parandab neid järelduses;põhineb küsimustel ja stimuleerib mõtlemist;kliendi seisukohtadest lähtuvalt peab olema lugupidamise ja abistamise õhkkond;eesmärk on teha teadlikke muudatusi.